严谨治学，育人不悔
本站原创 李常青，厦门大学管理学院教授，博士生导师，管理学（会计学）博士，中国注册会计师，教育部新世纪优秀人才计划入选者，厦门大学工商管理教育中心主任。1990年毕业于合肥工业大学管理工程系工业会计专业，获工学学士学位，1993年毕业于厦门大学工商管理教育中心，获中—加联合培养经济学（MBA）硕士学位，1999年毕业于厦门大学会计系，获管理学（会计学）博士学位。2001年加拿大康克迪亚大学访问学者，2002年澳大利亚阳光海岸大学进修，2005年美国哈佛商学院进修，2008年美国纽约市立大学访问学者。
李常青教授主要以事会计与公司理财领域的教学探讨工作，曾在《经济探讨》、《金融探讨》、《审计探讨》、《会计探讨》等刊物发表学术论文80余篇，公开出版著作（含合作）7部。主持过国家自然科学基金、国家教委人文社科基金、教育部人文社科重点探讨基地重大项目、中-加大学产业合作基金、上海证券交易所联合探讨计划等十几项科研项目。李常青教授在学术探讨上倾尽心力，曾获得国家优秀教学成果奖、第13届中国图书奖、教育部新世纪优秀人才、中国会计学会优秀论文奖、福建省优秀教学成果奖、厦门市社会科学优秀成果奖等荣誉
近年来李常青教授主要围绕资本市场中的会计与财务不足开展论述与实证探讨，他在股利政策及会计信息披露方面硕果相当丰盛，尤其在股利政策探讨领域作出了杰出的贡献，为后人的股利政策探讨奠定了重要的基石。1996年李常青教授就借中—加大学产业合作基金的资助开展股利政策的探讨，是“我国在这一领域进行探讨的先驱者之一”。首次对股利政策论述进行了梳理和综合性评述，为国内股利政策探讨提供了借鉴性论述基础；并结合中国实际情况，对股利信号内涵进行实证检验，为政府保护股东权益、规范股利分配行为和上市公司制订股利政策提供了实证依据。其中专著《股利政策论述与实证探讨》被誉为“挑战公司财务探讨中的论述迷题”，具有“高、新、实”特点，获得第十三届中国图书奖和厦门市第五届社会科学优秀成果二等奖。
在公司治理探讨领域，李常青教授2002年中标上海证券交易所上证联合招标课题“我国上市公司董事会效率探讨”，以此为契机，对公司治理不足进行了较深入探讨，提出董事会影响企业业绩的基本模型和探讨范式，并以ROE、EPS和EVA度量公司绩效，较为全面地探讨了董事会对公司绩效的影响情况，首次将高管变更的类型分为高管双向变更、高管离职和高管新任三种类型，对我国公司的高管变更展开探讨。最近李常青教授正带领团队开展公司治理的新领域媒体治理的探讨。
李常青教授一直关注资本市场的会计审计不足，先后在上海证券交易所、会计师事务所以事过财务报表审计和监管工作，兼任过多家公司财务顾问。他认为真金白银也有瑕疵，流量表也可以粉饰，提出了识别流量表粉饰的四种策略，并率先在国内开展非经常摘自毕业论文 会计http://www.328tiBEt.cn
性损益的实证探讨，提出了改善我国非经常性损益披露制度的具体对策，李常青教授还通过实证探讨发现，在我国会计师事务所规模与审计质量无关，会计师事务所声誉也不能影响IPO折价，盲目引进国际四大所对上市公司进行补充审计作用不大。
以2001年李教授招收硕士探讨生起，在长达近10年的时间里，他谦和与严谨并重的作风以及悉心指导，温暖了30多位硕士和博士探讨生的人生，数年来一直照亮着学生们的前进方向，以每一堂精心准备的课程中，到每一篇论文细小到错误的标点符号的耐心评阅与指导中，再到对学生们偶尔彷徨的人生转折点的引导之中，不无浸透着李教授的育人的心血。不管是哪一届的学生，李教授都对他的近况进展关怀备至，令人感动。无论在本科生、硕士生还是在MBA学生以及博士生的队伍中，总有李教授亲和的身影和那温厚的笑容。在学生们的口口相传中，李教授的可爱形象已经深入到了每一个厦大管理学院的学子心中。
李常青教授主要以事会计与公司理财领域的教学探讨工作，曾在《经济探讨》、《金融探讨》、《审计探讨》、《会计探讨》等刊物发表学术论文80余篇，公开出版著作（含合作）7部。主持过国家自然科学基金、国家教委人文社科基金、教育部人文社科重点探讨基地重大项目、中-加大学产业合作基金、上海证券交易所联合探讨计划等十几项科研项目。李常青教授在学术探讨上倾尽心力，曾获得国家优秀教学成果奖、第13届中国图书奖、教育部新世纪优秀人才、中国会计学会优秀论文奖、福建省优秀教学成果奖、厦门市社会科学优秀成果奖等荣誉
近年来李常青教授主要围绕资本市场中的会计与财务不足开展论述与实证探讨，他在股利政策及会计信息披露方面硕果相当丰盛，尤其在股利政策探讨领域作出了杰出的贡献，为后人的股利政策探讨奠定了重要的基石。1996年李常青教授就借中—加大学产业合作基金的资助开展股利政策的探讨，是“我国在这一领域进行探讨的先驱者之一”。首次对股利政策论述进行了梳理和综合性评述，为国内股利政策探讨提供了借鉴性论述基础；并结合中国实际情况，对股利信号内涵进行实证检验，为政府保护股东权益、规范股利分配行为和上市公司制订股利政策提供了实证依据。其中专著《股利政策论述与实证探讨》被誉为“挑战公司财务探讨中的论述迷题”，具有“高、新、实”特点，获得第十三届中国图书奖和厦门市第五届社会科学优秀成果二等奖。
在公司治理探讨领域，李常青教授2002年中标上海证券交易所上证联合招标课题“我国上市公司董事会效率探讨”，以此为契机，对公司治理不足进行了较深入探讨，提出董事会影响企业业绩的基本模型和探讨范式，并以ROE、EPS和EVA度量公司绩效，较为全面地探讨了董事会对公司绩效的影响情况，首次将高管变更的类型分为高管双向变更、高管离职和高管新任三种类型，对我国公司的高管变更展开探讨。最近李常青教授正带领团队开展公司治理的新领域媒体治理的探讨。
李常青教授一直关注资本市场的会计审计不足，先后在上海证券交易所、会计师事务所以事过财务报表审计和监管工作，兼任过多家公司财务顾问。他认为真金白银也有瑕疵，流量表也可以粉饰，提出了识别流量表粉饰的四种策略，并率先在国内开展非经常摘自毕业论文 会计http://www.328tiBEt.cn
性损益的实证探讨，提出了改善我国非经常性损益披露制度的具体对策，李常青教授还通过实证探讨发现，在我国会计师事务所规模与审计质量无关，会计师事务所声誉也不能影响IPO折价，盲目引进国际四大所对上市公司进行补充审计作用不大。
以2001年李教授招收硕士探讨生起，在长达近10年的时间里，他谦和与严谨并重的作风以及悉心指导，温暖了30多位硕士和博士探讨生的人生，数年来一直照亮着学生们的前进方向，以每一堂精心准备的课程中，到每一篇论文细小到错误的标点符号的耐心评阅与指导中，再到对学生们偶尔彷徨的人生转折点的引导之中，不无浸透着李教授的育人的心血。不管是哪一届的学生，李教授都对他的近况进展关怀备至，令人感动。无论在本科生、硕士生还是在MBA学生以及博士生的队伍中，总有李教授亲和的身影和那温厚的笑容。在学生们的口口相传中，李教授的可爱形象已经深入到了每一个厦大管理学院的学子心中。