审计事业单位财管和内控几点深思

当前位置: 大雅查重 - 范文 更新时间:2024-01-17 版权:用户投稿原创标记本站原创
中图分类号:F230文献标识:A文章编号:1009-4202(2011)12-300-02
摘要事业单位我国社会主义体系的组成,肩负着对社会主义公共事务管理,公共服务,维护公共利益的使命,加强财务管理与内部制约,保证事业单位资产安全,提高资金的使用效率就显得尤为。了事业单位内部制约的必要性,并且财务管理体制下内部制约的【会计论文】,了若干对策。
会计论文范文词事业单位财务管理内部制约

内部制约是单位内部为保证经营方针和的而对经济活动组织、制约、考核和调节的一种制约机制,是保证资产安全性与完整性,权力制衡,提高效率的手段。内部制约已经现代企业管理理论的一项组成。事业单位与企业不同,它并不以营利为目的,肩负着管理社会主义公共事务,提高公共服务质量,维护社会公共利益的使命。如何来加强事业单位的财务管理与内部制约,事业单位的财务人员必须要对其深入深思。

一、事业单位内部制约的必要性

1.内部制约制度是事业单位自身发展的需求
我国市场经济体制的逐步确立,国民经济快速发展,事业单位所从事的经济活动无论在内容、形式种类上都增加,随之而来的风险也不断增加,比如向其他企事业单位投资、借款、贷款担保等等,都增加了事业单位财务管理的难度,同时也了财务风险。所以事业单位必须要采取一系列的方针、政策来对的经济、管理活动规范,以减少成本、规避风险、提高效率,而内部制约制度正是达到这一的手段。
2.提高财务信息的质量
内部制约,事业单位规范财务处理的程序,让财务数据在牵制的环境下产生,事业单位内部员工的违规操作会逐步减少,这样就保证了财务数据的质量。同时科学、合理的内部制约机制也确保事业单位财务、会计数据核算的及时与准确,保护事业单位资产的安全性与完整性,防止贪污、等现象的发生,,一些事业单位的出纳随意划拨存款、虚开收据而不记账、缺乏原始凭据的严格审核等,留下了诸多深思的教训。
3.防止腐败现象的发生
,我国正新旧体制转化的中,经济环境变得非常复杂,给违规了可乘之机。比如有些事业单位公款超标消费,招待费与会议费居高不下,超支现象十分,究其理由除了财会人员失职之外,最的是缺乏一套行之的内部制约制度,加强事业单位内部制约,于在源头防止腐败现象的发生。

二、财务管理体制下内部制约的【会计论文】

1.内部制约意识薄弱
加强内部制约意识,是提高内部制约的。现阶段,有些事业单位的领导干部对内部制约的认识还深入,片面的内部制约制度只是财务规章制度与管理规章制度的简单汇总,并且内部制约只是财务部门的事,淡化的内部制约观念,消减了内部制约制度的性。,某事业单位曾经参与合作投资约200余万元,在单位引进一台先进设备,支持自动化制约管理,启用该设备后,在一年之内开机运作的时间100天,每月的利润中有90%归合作方,这给原本资金紧张的单位发展难题。
2.内部制约制度完善
近几年,我国财政部门联合其他五部委,出台了《企业内部制约规范》、《企业内部制约应用指引》从内容上看,仅仅是企业推出的一系列内容,对事业单位内部制约制度的建立与执行指导意义并不大,迄今为止,我国还出台一套规范事业单位内部制约工作的纲领性文章,缺乏一套标准的、统一的文件对事业单位内部制约建立指导。
3.预算编制不
预算一般由下而上编制的,所以基层单位比较受到人员素质与编制的影响,经常出现预算编制的程序过于简单、审批制度严谨、规范等现象。个别事业单位在预算编制时,事件的轻重缓急来规划好事业的发展方向,这就使预算缺乏科学性与合理性。同时预算编制时,科学,掺杂了过多的主观因素,使预算编制与事业单位的发展近况会计毕业论文范文契合度不高,执行非常困难。
4.监督机制薄弱
有些事业单位没设置内部审计部门,设置内部审计岗位,独立性不强,起到内部监督的作用。这就使内部制约制度执行,影响到了内部制约制度的效果,同时预算而轻视管理的现象仍然,对业务处理流程的监督力度,对于出现的【会计论文】客观、公正的看待,全凭个人经验,甚 【论文格式范文】 至是走人情,够对违纪人员及时、严肃的处理,这硕士论文削弱内部制约监督能力的理由。

三、加强事业单位内部制约的对策

1.强化内部制约意识
实行《会计法》的规定,事业单位管理要确保事业单位财务管理工作的性与真实性,并且建立事业单位的内部制约制度。所以,事业单位的各级领导要起到模范带头作用,认真学习与内部制约的法律政策,要将内部制约提到工作日程上来。同时还要明确岗位责任,建立监督机制。
2.建立内部制约制度
,倡议财政部门,出台一套对事业单位内部制约建设有指导意义的纲领性文件。,要保证内部制约制度要涵盖事业单位管理工作的每。市场经济的快速发展,新生事物不断涌现,新业务也在不断拓展,所以事业单位要不断完善内部制约制度,对运行经济业务所的漏洞要及时采取措施修改与完善,与经济发展不适应的制度要坚决废止。以湖北省烟草科研所为例,是由湖北省烟草局全额拨款的事业单位,自2004年以来,该科研所企业管理实践经验,建立一套与之相符的内部财务会计制约制度,一定效果。其制度筹资与投资管理制度、全面预算管理制度、业务循环管理制度、固定资产与其他资产管理制度、收入与成本费用、税金管理制度等。对财务报告全面浅析【会计论文】与管理,确保各项制度落实到位。
3.加强有形资产账目的制约与管理
有形资产事业单位的土地、机器、建筑物等,而有形资产制约对上述实物的采购、保管、销售发货整个的制约。单位应加大对有形资产在采购、验收、管理、使用与处理等论文格式范文内部签字制度的定期审核,以“事业单位资产减少增加表”的方式来事业单位的资产变化情况。为了确保事业单位在财产与物资的完整性与安全性,事业单位采取永续盘存的方式,定期或不定期的对物资与财税局部与全面的清查,进而保证物账相符,对的【会计论文】做出及时处理。
4.加强事业单位的预算管理
为了让事业单位的预算管理更加的科学、,必须传统的基数观念,要一年的实际发生的数据为基准。在预算编制时,必须要从事业单位的实际情况出发,统筹兼顾,科学、合理的预算编制。
5.建立内部监督机制
要完善内部组织机构,设立内部审计部门。内部审计部门定期与不定期两种审计方式来监督内部制约制度的执行。审计的内容:经济活动论文格式范文的财经法规、法律制度;财政拨款使用论文格式范文规定;单位内部的岗位责任论文格式范文全部履行,预期的论文格式范文达到。

四、总结:

综上所述,加强事业单位的内部制约,对提高事业单位工作效率,推动事业单位更好的发展非常的意义。事业单位必须的法律政策,与自身事业发展所处的阶段相,出发展的内部制约制度。我国事业单位在内部制约还着诸如内部制约意识薄弱;内部制约制度完善;预算编制不;监督机制薄弱等【会计论文】,事业单位全体同仁的努力,事业单位必定会在推动我国社会主义各项事业发展,发挥出作用。
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