怎样写加强银行内部审计几点认识

国际经济金融形势的错综变化，世界各国已认识到加强银行业监管的必要性与紧迫性。银行业的成败关系到的经济命脉，各级领导及银行业自身也认识到金融稳定的性。银行业“案防活动年”、“案防巩固年”、“案防深化年”的掀起，各商业银行认识到合规即效益的理念，银行内审部门的性也受到应有的。政府审计相对银行内部审计来说，具有较高的权威性及独立性，论文范文银行机构的延伸、业务的拓展、品种的，政府审计力量极其有限，加强银行内部制约管理、做好案件防治工作绝大还是取决于银行内部审计。
论文范文，在实际操作中，银行内部审计局限性：
1.内审机构及人员配备。有的金融机构内审部门人员短缺，有的基层机构则内审人员或内审人员。

2.内审人员业务素质参差不齐，缺乏专业培训或后续教育。

3.检查的频率高、任务重，多以抽查为主，保证必要的检查时间、覆盖银行监管的论文格式范文、保证检查的深度。
4.涉及到中层领导责任审计时，难于开展或深入检查，真有【会计论文】时硕士论文在案发后才暴露。
5.内审人员的薪酬偏低且由行内决策人员决定其薪酬分配制度，保证银行内部审计的独立性和权威性。
上述实际情况，加强银行内部审计工作应从几着手：
1.建立相对独立的内部审计体系。内部审计机构直属领导的层次越高，其独立性越强，权威性越高，工作也就开展。银行内部设立的内部审计监督部门，应独立于其他业务部门，对董事会或监事会负责。内审机构应具有较高的地位，其部门负责人由董事会（监事会）任命；再次，总行的内部审计监督部门对各分支行的内部审计监督部门应实行派驻制，各分支行的内部审计监督部门受总行的内部审计监督部门领导，其人员的工资酬劳、晋升福利均由总行决定。
2.加强对内部审计人员的职业道德教育，提高审计人员的综合业务素质。审计工作的特殊性决定了审计人员必须有较高的业务素质，建立一支高的审计队伍，培养一批高素质的审计人员是发展我国商业银行审计工作的必备条件。，对内部审计人员要系统性的业务培训，加强后续教育，可采取定期脱岗学习、专家讲座、案例指导、经验交流有性地安排审计人员到审计现场加强锻炼等；，建立审计机构和人员的激励机制，使审计人员责、权、利相，从而调动审计人员的工作积极性，发掘和培养内部审计人员的创新思维能力，激励努力学习和掌握新知识。
3.内部审计工作要，要加强审计工作的深度和力度。其任务是推动银行内部制约体系的建设、督促依法合规经营、加强风险防范和对银行的经济效益检查和评价等。审计工作应围绕业务经营风险论文格式范文开展，要以风险为导向，加强对内部制约及业务流程的审计，从整体上推进银行经营和经济效益。科学合理的安排审计项目，防止疲于审计，应开展“参与式”审计，从而使内部审计更有的放矢；出具的审计报告，不单纯【会计论文】，着重【会计论文】产生的理由和可能造成的后果，并建设性的改善措施。“参与式”的审计，既审计的，也增强内部审计工作的性。
（作者单位：赣州市章贡区审计局）


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