会计国有煤炭上市企业公司治理绩效实证探讨

当前位置: 大雅查重 - 范文 更新时间:2024-02-21 版权:用户投稿原创标记本站原创
一、
公司治理是现代企业发展的平台,是上市公司发展的性对策会计毕业论文。公司治理解决两权分离后现代企业所产生的委托【会计论文】,是经理革命的必定产物。在现代企业中,生产规模的扩大,企业权与经营权逐渐分离,导致了者与经营者之间的利益冲突,从而对企业的成长产生了极为不利的阻碍作用。在企业环境下,公司治理应运而生。
股权的配置、流通与转化是上市公司运营的核心【会计论文】,影响到上市公司运营的因素,因此,公司治理的在上市公司中具有举足轻重的作用,对公司发展的激励功能远高于公司管理。当然,公司治理与公司管理着的融合性,具有较为广泛的交汇区域。公司治理是从产权层面来审视企业的发展机制,产权的维护、变更与组合来激励上市公司的发展。
我国煤炭上市公司治理的对公司的发展同样具有积极的推动会计论文范文作用。西方公司治理的标准和规范,我国上市公司的治理并称之为意义上的公司治理,因为从经济体制的视角来浅析【会计论文】,我国缺乏西方公司治理的体制性平台,从而导致在经济运营机制层面上,公司治理仅是对西方公司治理机制的模仿。论文范文,无论如何,公司治理的仍是我国企业制度的一大进步,在不同上推动会计论文范文了上市公司的成长。因此,我国煤炭上市公司治理的对于煤炭企业的发展必定着积极的影响,具有一定的研究价值。
我国煤炭上市公司治理的时间较短,的进展较慢,因而理论界的较多,研究成果较少,并且研究层次较浅。蔡廷杰、张金锁、刘福民(2001)对国有煤炭企业集团化改制中公司治理模式所的【会计论文】的浅析【会计论文】,国有煤炭企业公司治理所的【会计论文】是股权过分、内部人制约、经理层激励机制缺失与董事会流于形式等。胡方舟(2007)研究了贵州煤炭企业的公司治理【会计论文】,近年来贵州传统大型煤矿企业在组建企业集团、完善治理结构、规范内部管理了一定的成绩,产权结构、股权结构、治理结构与公司体制建设还之处。谭章禄、张立权(2009)基于效率与公平的视角探悉了国有煤炭企业的公司治理变革,国有股投资缺位、内部治理结构不规范、经理人员激励与约束机制不完善、股权结构不合理、法制环境缺失、外部监管与经理人市场监控是国有煤炭企业公司治理中的【会计论文】,从而使国有煤炭企业的公平与效率组合偏离最佳的绩效基准。孔寅、张嗣超(2010),国有煤炭企业公司治理与公司治理结构中的【会计论文】是内部人制约现象、内部监督失衡与外部监督缺失,并优化股权结构、建立明晰的产权制度、优化董事会结构与完善监事会职能是提高国有煤炭企业公司治理效率的对策会计毕业论文。王国亮(2010)探讨了企业集团并购后的公司治理【会计论文】,资源产权价值的评估【会计论文】、股权配置【会计论文】、并购公司与被并购公司的集权与分权冲突【会计论文】、并购公司与被并购公司的文化冲突【会计论文】均是企业并购后在公司治理所的【会计论文】。
,我国煤炭上市公司治理的研究已涉及到董事会结构、股权、内部人制约、经理层监督、监事会治理、股权结构失衡等若干,但多局限于理论性的探讨,缺乏经验性的判断,因而对我国上市公司治理的指导作用较为微弱。在对我国煤炭上市公司治理绩效体系理论浅析【会计论文】与实证检验的上,对公司治理的微观机理了深入的探讨,从而为煤炭上市公司治理的改善对策会计毕业论文性的指导。

二、公司治理绩效模型的构建

国有煤炭公司上市的做法是把国有资产剥离,拿出一块优良资产成立新的上市公司,由母公司控股。受到能源深加工产业链主辐业依存的特点所影响,导致上市公司与母公司之间避开地着大量的交易。国有煤炭企业的上市方式也必定影响到公司治理的特点【会计论文范文】。总体而言,国有煤炭上市公司治理在了一定的成效的同时,也着结构失衡。而言,煤炭上市企业治理结构失衡表现在两个:,上级行政机关者干涉企业决策,使股东会、董事会与监事会失去自主权;、者的指定能代表利益的机构去执行者的职能,从而导致内部人制约现象较为。
基于煤炭上市公司治理的实践,公司治理在现阶段的性【会计论文】表现在董事会治理与股权结构两个,这两个要素均是公司治理体系会计论文范文性要素。在某种上说,董事会治理的改善与股权结构的优化有助于公司治理体系的整体性改善。
煤炭上市公司董事会构成应考虑到公司利益者的意愿与权益,内部董事与外部董事的配置要与公司的发展环境相一致。内部董事成员过多导致董事会“经理理事会”,失去了董事会对经理层的制衡作用。外部董事过多,很影响管理人员对公司的归属感和长期信心,因为外部董事一般缺乏对公司信息的准确掌握,与管理层沟通。近年来,煤炭上市公司均积极地改善董事会与监事会的构成,将“行政干预下的经营者主导型”治理结构逐步转变为“法人股东主导型”的治理结构,引入机构投资者、债权人等利益者公司董事会和监事会,同时引入一定数量的高素质外部董事或独立董事。
煤炭上市公司的股权较为,股权结构失衡,不利于公司的长远发展。论文范文,煤炭上市公司股权结构的失衡历史性的与体制性的因素,能在短时间内得以调整。西方公司治理的经验,股权适度于股东治理作用的发挥,而股权的过度(大股东持股率在50%)可能使大股东在股东大会上发生支配性的作用,抑制中小股东公司治理的积极性,并造成对中小股东的利益损害。,德日的股权度较高,而英美的股权度较低,,我国煤炭上市公司大股东持股率全部超过50%,大股东平均持股率高达6

5.14%,股权度远高于德日的同类行业。

煤炭上市公司治理绩效的改善着众多的影响因素,对这些因素功能的认识于公司治理的规范性。在一定上说,公司治理绩效的影响因素均在公司治理评价体系的内容之中,因此,公司治理绩效模型的设计于公司治理评价的研究成果。迄今为止,我国煤炭上市公司治理评价体系的研究零起步阶段,而南开公司治理评价体系具有的借鉴价值。
南开大学公司治理研究中心于2007年推出了“公司治理评价指数CCGINK”,简称南开治理指数,在理论上构筑了以公司治理边界为核心范畴的公司治理理论体系。南开治理指数CCGINK从股东权益、董事会、监事会、经理层、信息披露、利益者六个纬度来评价上市公司的治理论文格式范文,并设置六个评价等级,为CCGINKI(治理指数90%~100%)、CCGINKI(80%~90%)、CCGINKI(70%~80%)、CCGINKIV(60%~70%)、CCGINKV(50%~60%)、CCGINKVI(<50%),从而为每年一度的《上市公司治理评价报告》的构建了基准,同时也为我国煤炭上市公司治理绩效模型的构建了理论指导。
浅析【会计论文】,于我国煤炭上市公司的运营特点【会计论文范文】,本研究构建的我国煤炭上市公司治理绩效模型如下式所示:
y=?茁0+?茁1x1+?茁2x2+?茁3x3+?茁4x4+?茁5x5+?茁6x6+?茁7x7+?茁8x8+?茁9x9+u
,各变量符号的意义如下:y表示煤炭上市公司治理绩效; x1表示董事会结构,即执行董事与外部董事的配置适合于公司内部运营机制的优化;x2表示独立董事职能,即独立董事在煤炭上市公司治理中发挥了积极的作用;x3表示监视会职能,即监事会在煤炭公司治理中发挥了积极的作用;x4表示职责明晰性,即董事会、监事会与经理层之间职责分明;x5表示股权激励,即股权分配于对董事、监事与经理人员的激励;x6表示薪酬激励,即薪酬分配于对董事、监事与经理人员的激励;x7表示股权结构,即煤炭上市公司在股东之间的股权配置具有一定的制衡性;x8表示内部人监督,即“内部人制约”的的监督;x9表示信息披露,即煤炭上市公司的信息披露有助于公司治理效率的改善;u表示样本残差项。并且,?茁0是截距,?茁1、?茁2、?茁3、?茁4、?茁5、?茁6、?茁

7、?茁8、?茁9为x1、x2、x3、x4、x5、x6、xx8、x9的回归系数。




三、模型检验

本研究拟后向淘汰(backward elimination)回归浅析【会计论文】法模型检验。后向淘汰回归浅析【会计论文】是逐步回归浅析【会计论文】法的一种,而逐步回归浅析【会计论文】法又称为逐步选择法,是为了达到选用的预报变量子集的目的,不断剔出或添加变量回归模型之中。逐步添加变量策略会计专业论文的称为前向选择回归浅析【会计论文】,而逐步剔出变量的策略会计专业论文的称为后向淘汰回归浅析【会计论文】。
本研究李克特7点量表对10个测度指标数据,样本总体为沪深两市的16家煤炭企业。,在沪深两市16家煤炭上市公司中,山焦(600740)、G煤气化(000968)、国际实业(000159)与G安泰(600408)以焦炭生产与销售为主,其余12家上市公司是神火股份、金牛能源、西山煤电、郑州煤电、兰花科创、兖州煤业、国阳新能、盘江股份、上海能源、恒源煤电、开滦股份和大同煤业。本次数据调查专家评分法,在矿业大学聘请10位研究领域的资深专家,对每样本的10个指标评分,然后取平均值该指标的值。这样,便形成16份样本数据,而这些样本数据具有较高的合理性。
基于所的样本数据,于SPSS12.5统计浅析【会计论文】软件,理论模型的数据检验。次回归浅析【会计论文】结果如表1所示:
:R2=0.376,F=6

4.158,F值具有较高的性。

检验结果可知,系数?茁3和?茁4的值不,因此,在模型中剔除自变量x3与x4后次回归浅析【会计论文】,结果如表2所示:
:R2=0.446,F=78.872,F值具有较高的性。
检验结果可知,系数?茁7的值不,所以,在模型中剔除自变量x7后继续次回归浅析【会计论文】,结果如表3所示:
:R2=0.493,F=67.125,F值具有较高的性,各系数值也具有一定的性,因此,本研究模型停止后向淘汰回归浅析【会计论文】

四、论文范文

检验结果可知,我国煤炭上市公司治理已经初见成效,对于煤炭上市公司的发展产生了一定的推动会计论文范文作用,,推动会计论文范文功能尚若干之处,有待完善。
在我国煤炭上市公司治理中,内部董事与外部董事的配置具有一定的合理性,独立董事制度发挥了积极的作用,股权分配与薪酬分配对于董事会、监事会与经理层的职责行使产生了激励性的影响,“内部人”受到了一定的约束,信息披露的作用也显露。这些治理因素在公司治理中已产生了现实性的治理绩效,煤炭上市公司扩展与深化。
同时,在我国煤炭上市公司治理中,监事会的职能应有的发挥,董事会、监事会与经理层之间职责不清,股权结构失衡,“一股独大”现象较为。这些治理因素在公司治理中产生现实性的治理绩效,煤炭上市公司挖掘与激励。

文献:
[1]蔡廷杰、张金锁、刘福民:《国有煤炭企业公司治理模式【会计论文】及对策》,《西安科技学院学报》2001年第6期。
[2]孔寅、张嗣超:《基于内部管理失控的国有煤炭企业公司治理研究》,《矿业》2010年第3期。
[3]王国亮:《煤炭企业集团并购后公司治理【会计论文】研究》,《煤炭》2010年第4期。
[系人社部留学人员科技活动项目的阶段性研究成果]
(编辑刘 姗)

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